V aniversario de tutrabajo.org con 17 premios para las mejores fotografías y propuestas de mejora

Diecisiete premios para otras tantas propuestas de los concursos con los que CVE ha celebrado el quinto aniversario de su portal de empleo, tutrabajo.org.

El pasado mes de noviembre, CVE puso en marcha dos concursos, uno de fotografía y otro de propuestas de mejora para el portal de empleo, con los que pretendía celebrar el quinto aniversario de tutrabajo.org y premiar la fidelidad de sus más de 53.000 usuarios.

Fotografía realizada en la Entrega de Premios del V Aniversario. Fecha: 31/01/2008. Salón de Actos CVE. Valladolid

Concurso de Fotografía

• César Arranz.
• Eva González.
• Roberto Hernández.
• Raquel Sorbías.
• Antonio González.
• María José Ridao.
• Juan Carlos Quindós.
• Ángela Belén Espada
• Ángeles Gozales.
• Olga Soto.

 Son los nombres de los diez participantes premiados en el concurso de fotografía. En esta decisión se ha valorado muy especialmente la coherencia con el tema propuesto (el trabajo), la autoría, así como la calidad y originalidad de los trabajos presentados. Se considera muy positiva la inclusión de oficios tradicionales típicos de Castilla y León, como la matancera o el esquilador, en contraposición con los nuevos usos y costumbres, como las mediciones en una granja de aerogeneradores. Los ganadores recibirán una memoria USB de 4GB.

 La originalidad y calidad han marcado la tónica general del concurso. Dado el éxito de participación entre los usuarios del portal de empleo, CVE y tutrabajo.org no descartan celebrar el concurso fotográfico anualmente, con el fin de aumentar la participación y el diálogo con los usuarios.

Al concurso se presentaron un total de 73 fotografías enviadas tanto por usuarios trabajadores como por empresas que publican sus ofertas, y casi 300 usuarios participaron con sus votos.

Concurso propuestas de mejora

En cuanto a las propuestas de mejora, el primer premio, dotado con 500 euros, es para la idea de Sergio Gago. El ganador ha hecho una propuesta global pero a la vez concreta y coincidente con la línea de trabajo del portal de empleo. Se ha valorado esta propuesta por su planteamiento trabajado, serio y por su amplio conocimiento de tutrabajo.org. Gago plantea cambios en torno a la usabilidad del portal (adaptación a diferentes navegadores, reglas de navegación estándar, etc); mejoras técnicas (adaptación a estándares W3C, accesibilidad, búsqueda de ofertas, etc) y mejoras en indexación (utilización de índices para agilizar las búsquedas).

La propuesta que ha merecido el segundo premio, la de Sara Ausocua, sugiere un sistema para que la empresa pueda seleccionar candidatos sin necesidad de publicar una oferta y esperar respuestas, sino mediante un sistema de búsqueda por perfil demandado. En este caso, se ha valorado la utilidad y funcionalidad de la propuesta tanto para el ofertante de empleo como para el demandante.

Ambas ideas se intentarán poner en marcha, después de estudiar su viabilidad y costes, en un plazo medio dependiente de las dificultades técnicas que puedan tener estos proyectos. CVE ha reconocido también otras cinco propuestas, las de Israel Hernangómez (“Buscador de cursos de formación”); Belén Serrano (“Un portal para todos”); Diego García (“Posibilidad de usar fuentes RSS”); José Luis Morchón (“Mejoras Globales-Generales”); y Jon Ugalde (“Foro Profesional de Empleo”).

 CVE y tutrabajo.org quieren agradecer a todos los participantes su interés por este concurso y por todas aquellas actividades que se promueven desde la página. En una fecha especial como es este quinto aniversario, el portal de empleo ha querido premiar la confianza depositada por todos sus usuarios, demandantes de empleo y empresas, y promover mejoras con el fin de dar el mejor servicio a todos ellos.

www.tutrabajo.org Responde

El equipo de Tutrabajo.org, ha respondido a cada una de las propuestas presentadas, con el fin de comentar los pros y contras de cada una de ellas.